وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعد المسيرة عن توفير مسمى وظيفي في بيئات إدارة الأعمال لإضافة قيمة إلى مُحلل إدارة الأداء في الريان.

نتطلع إلى استقطاب أفراد مبدعين يتسمون بـ حل المشكلات لزيادة الإنتاجية.

يجب أن يمتلك المتقدم:
خبرة سابقة في, معرفة في التقنيات الجديدة.
نتعهد بتقديم مكافآت تنافسية بما في ذلك تدريب مهني.

إذا كنت تؤمن أنك الأنسب للمساهمة في نجاحنا, فلا تتردد في إرسال ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التنظيم وإدارة الوقت بكفاءة
- القدرة على العمل تحت ضغط المواعيد النهائية
- مهارات التواصل الفعّال لعرض النتائج على الفرق المختلفة
- القدرة على استخدام أدوات التحليل مثل Excel وPower BI
- مهارات التحليل العميق لفهم البيانات وتحقيق النتائج

المهام:

- تطوير نماذج الأداء ومؤشرات قياس الأداء الرئيسية
- إعداد تقارير دورية تقدم رؤى واستنتاجات دقيقة
- تنظيم ورش عمل لزيادة الوعي بالتحليل
- تقديم تغذية راجعة للإدارة حول الأداء العام
- المشاركة في تحسين الأنظمة الحالية لقياس الأداء

الانشطة الوظيفية

- يقدر وقت زملاءه: ما يعطلهم أو يشغلهم بأمور ما لها داعي.
- يجب أن يكون المتقدم مستعداً لتقديم الهوية الوطنية والشهادات إذا طلبت خلال العملية.
- الخبرة تلعب دوراً رئيسياً في توزيع المهام والمسؤوليات.
- الوعي الثقافي: يعرف يتعامل مع ناس من خلفيات ثقافية متنوعة
- مراقبة الأداء: متابعة أداء العمل أو المشروعات وضمان الجودة.

القدرات المطلوبة

- التميز في خدمة العملاء: تقديم تجربة استثنائية للعملاء والاستجابة لمتطلباتهم بشكل فعال.
- العمل ضمن فريق: يشتغل مع الناس بانسجام ويحققوا الأهداف سوا
- تسعى الشركة لتقديم حزم رواتب جذابة لجذب وتطوير أفضل المواهب.
- التحليل المالي: القدرة على فهم وتحليل البيانات المالية لاتخاذ قرارات مستنيرة.
- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين الفوري للمرشحين المناسبين.

مطلوب مُحلل إدارة الأداء بالريان - وظائف قطر

وظائف مشابهة